2024年海南省三支一扶工資待遇與工資發(fā)放水平持平，滿六個(gè)月時(shí)間將發(fā)放一次性安家補(bǔ)貼3000元，以及五險(xiǎn)等，來(lái)具體看下吧。

　　政策待遇：

　　(一)“三支一扶”人員在崗期間的工作生活補(bǔ)貼，按照服務(wù)單位所在地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)或事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新錄用(聘用)工作人員試用期滿后的工資水平確定標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)當(dāng)?shù)匚飪r(jià)、同崗位人員待遇水平等進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

　　(二)對(duì)新招募且在崗服務(wù)滿6個(gè)月的“三支一扶”人員，中央財(cái)政按每人3000元發(fā)放一次性安家費(fèi)補(bǔ)貼。對(duì)年度考核取得合格及以上等次的“三支一扶”人員，省財(cái)政按每人2500元給予一次性補(bǔ)助。

　　(三)服務(wù)期間，“三支一扶”人員享受績(jī)效工資。第一年按新參加工作人員執(zhí)行見(jiàn)習(xí)期績(jī)效工資;第二年管理人員按最低等級(jí)的管理崗位、專業(yè)技術(shù)人員按其取得的專業(yè)技術(shù)資格所對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)層級(jí)的最低等級(jí)崗位執(zhí)行績(jī)效工資,經(jīng)費(fèi)由市縣財(cái)政承擔(dān)。

　　(四)在崗服務(wù)的“三支一扶”人員按規(guī)定參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷保險(xiǎn);單位繳納部分由所在服務(wù)市縣承擔(dān)，個(gè)人繳納部分由所在市縣“三支一扶”辦公室在個(gè)人工作、生活補(bǔ)貼中代扣代繳。

　　(五)服務(wù)期滿考核合格的，由省“三支一扶”辦公室頒發(fā)《高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)證書》，按規(guī)定享受各項(xiàng)優(yōu)惠政策。