2023年勞務(wù)員每日一練《專業(yè)管理實(shí)務(wù)》8月17日專為備考2023年專業(yè)管理實(shí)務(wù)考生準(zhǔn)備，幫助考生通過每日堅(jiān)持練習(xí)，逐步提升考試成績。
判斷題
1、徐女士的要求是合法的。
答 案：對
2、可以將張三的試用期約定為 3 個月。
答 案：錯
3、在建筑企業(yè)不同的層面上對勞務(wù)分包隊(duì)伍的綜合評價內(nèi)容相同。
答 案：錯
4、專業(yè)承包企業(yè)不可以將勞務(wù)作業(yè)分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)分包企業(yè)。
答 案：錯
解 析：專業(yè)承包企業(yè)可以對所承接的專業(yè)工程全部自行施工，也可以將勞務(wù)作業(yè)分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)分包企業(yè)。
單選題
1、每個注冊勞務(wù)分包的企業(yè)除了項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和專職安全員必須具有安全資格證書以外，( )也必須具有安全資格證書。
- A：法人代表
- B：工程部經(jīng)理
- C：項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人
- D：勞務(wù)員
答 案：A
2、以下說法錯誤的是（ ）。
- A：有效的控制粉塵、噪聲
- B：合理處置固體廢物、泥漿等
- C：對環(huán)境的產(chǎn)生污染的和危害的物質(zhì)妥善處理
- D：對有毒、有害物質(zhì)進(jìn)行焚燒處理
答 案：D
解 析：勞務(wù)人員應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動和環(huán)境保護(hù)的法律法規(guī)，有效的控制粉塵、噪聲，合理處置固體廢物、泥漿等對環(huán)境產(chǎn)生污染的和危害的物質(zhì)，禁止焚燒有毒、有害物質(zhì)。
3、比較類推法，也稱（ ）。
- A：比例數(shù)示法
- B：經(jīng)驗(yàn)估計法
- C：典型定額法
- D：統(tǒng)計分析法
答 案：C
解 析：比較類推法，也稱典型定額法。它是以同類型工序、同類型產(chǎn)品定額典型項(xiàng)目的水平或技術(shù)測定的實(shí)際消耗工時為基準(zhǔn)，經(jīng)過分析比較，以此類推出同一組定額中相鄰項(xiàng)目定額的一種方法。
4、對新進(jìn)場人員由（ ）根據(jù)進(jìn)場人員花名冊登記表核對，不符人員應(yīng)要求勞務(wù)隊(duì)伍負(fù)責(zé)人按實(shí)際進(jìn)場人員調(diào)整花名冊。
- A：項(xiàng)目經(jīng)理
- B：施工隊(duì)長
- C：施工員
- D：勞務(wù)員
答 案：D
解 析：《L4.1.1驗(yàn)證勞務(wù)人員花名冊》：對新進(jìn)場人員由勞務(wù)員根據(jù)進(jìn)場人員花名冊登記表核對，不符人員應(yīng)要求勞務(wù)隊(duì)伍負(fù)責(zé)人按實(shí)際進(jìn)場人員調(diào)整花名冊。
多選題
1、建筑公司應(yīng)當(dāng)在類似事件中注意改進(jìn)的做法有 ()。
- A：在聘用員工后應(yīng)立即簽訂書面勞動合同，并在勞動合同中將各項(xiàng)條款規(guī)定明確具體,明確各崗位各級別的工資待遇
- B：在勞動合同履行過程中，不得少付甚至克扣勞動者的任何工資和福利待遇
- C：明確各崗位各級別基本工資標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行績效工資制度
- D：新進(jìn)人員工資標(biāo)準(zhǔn)，在第一年實(shí)行見習(xí)期工資制度標(biāo)準(zhǔn)
- E：根據(jù)個人表現(xiàn)，不斷調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)
答 案：ABC
2、技術(shù)測定法包括哪些？()。
- A：簡易測定法
- B：坐標(biāo)圖示法
- C：寫實(shí)記錄法
- D：工作日寫實(shí)法
- E：測時法
答 案：ACDE